工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到（　　）以上雇员同意。

《劳动法》规定，劳动合同（　　）即具有法律约束力。

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以下不属于影响产业购买者购买决定的主要因素的是（　　）。

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企业选择的薪酬政策必须和（　　）一致。

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（　　）是对绩效考评数据进行处理的第一步。

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（　　）是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。

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用人单位单方解除劳动合同需要承担经济补偿的情况（　　）。

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工资总额的项目不包括（　　）。

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（　　）是招聘过程中最关键的一步，也是技术性最强，难度最大的一步。

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人力资本的理解不正确的是（　　）

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相对于其他组织结构，矩阵制组织结构对（　　）有利。

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